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GNS显者之石:吸引和留住高科技创新人才

时间:2021/3/8 11:31:17   作者:   来源:   阅读:9   评论:0
内容摘要:提出要在2021年加强支持和领导,激发更强创新动力,大力实施创新驱动发展战略,大力推进体制机制改革,大力攻坚关键核心技术,大力推进数字化转型,加快打造技术领先企业。“要不断强化企业创新的主体地位。”全国政协委员、中石化总经理、党组副书记马。永生建议,要根据行业特点提出指导性研发投...

提出要在2021年加强支持和领导,激发更强创新动力,大力实施创新驱动发展战略,大力推进体制机制改革,大力攻坚关键核心技术,大力推进数字化转型,加快打造技术领先企业。“要不断强化企业创新的主体地位。”全国政协委员、中石化总经理、党组副书记马。


永生建议,要根据行业特点提出指导性研发投资意见。同时,支持企业率先建设国家技术创新体系,鼓励更多企业参与北京、上海、粤港澳大湾区等国际技术创新中心建设;鼓励企业建设新型研发机构,创新管理体制机制。此外,完善科技人才引进、评价和激励政策,加大国有企业科研机构工资总额的倾斜。


我们正在制定关于中央企业加快创造原始技术资源的指导意见,进一步整合各项政策措施,引导和促进中央企业在我国科技自力更生中更好地发挥战略作用。”郝彭说。企业的研究室副主任李经济体制与管理研究所的国家发展和改革委员会,相信通过深化市场改革,我们将建立一个现代公。


司治理结构更适应市场需求,实现高质量的发展,吸引和留住高科技创新人才,构建高效、灵活的操作。机制,充分激发企业持续创新能力的供应是一个国有企业需要努力解决的问题,也是一个重要的任务和责任,积极适应新的时代,新的要求,新的任务,新的时代。


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